Article 6
En vigueur étendu
Dernière modification : Modifié par Avenant n° 11 du 15 décembre 2004 BO conventions collectives 2005-10 étendu par arrêté du 29 juillet 2005 JORF 4 août 2005.
Tout salarié ayant au moins 2 années d'activité dans une même entreprise bénéficie, au minimum tous les 2 ans, d'un entretien professionnel réalisé par l'entreprise.
Au cours de l'entretien, peuvent être abordés :
- le parcours du salarié et les formations suivies ;
- les éventuels projets du salarié et leur déclinaison en matière de formation ;
- les propositions du salarié pour l'utilisation de son DIF ;
- l'identification du ou des dispositifs de formation auxquels le salarié pourrait faire appel en fonction des objectifs retenus ;
- les modalités de réalisation des formations ;
- les propositions du salarié pour la mise à jour de son passeport.
Le présent article pourra faire l'objet d'un avenant complémentaire dès lors que l'ensemble des
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textes réglementaires seront parus.
Article Brochure n° 3315 proposé à titre indicatif, veuillez consulter le texte complet (Brochure n° 3315) pour plus d'informations.
