CHAUSSON MATÉRIAUX

« Née en 2006 de l’OPA de Mittal Steel Company sur Arcelor et financée par de grands emprunts internationaux, la société ARCELORMITTAL est classée 108e dans le classement 2016 Fortune Global 500 des plus grandes sociétés du monde. Elle se positionne dans près de 60 pays et compte 209 000 employés sur le globe. »

« ArcelorMittal est présente depuis 1998 en France. Spécialiste dans la fabrication et le commerce de gros (commerce interentreprises) de déchets et de débris, la société est leader mondial dans son secteur. En France, ils comptent plus de 18000 salariés qui sont répartis sur environ 40 sites. »

En étant salarié approvisionneur, magasinier, responsable régional des ventes, comptable, contrôleur de gestion, chef de marché, informaticien ou tout autre poste au sein du groupe ArcelorMittal, vous devez vous référer à la convention collective : Sidérurgie (brochure n°3315), vous étant applicable. La présente convention est en charge de régler les relations professionnelles existantes entre les personnes salariés et les établissements les employant et ayant pour activité principale la sidérurgie.

La convention collective la plus achetée par les salariés de ArcelorMittal est :

Convention collective Sidérurgie 3315

Disponible en PDF, livre ou en abonnement illimité (avec alertes de mises à jour)

Accédez à la CCN 3315

Au sein de cette convention, vous retrouverez toutes les informations nécessaires à propos des thématiques telles que les grilles de salaire, les indemnités de licenciement, les modalités de rupture de contrat, le droit à la formation, les jours fériés, les jours de congés, etc. concernant le groupe ArcelorMittal.

FICHE SOCIÉTÉ

  • Année de création : 1998
  • Domaine d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de déchets et de débris
  • Code NAF : 2410Z
  • Forme juridique : Société par actions simplifiée à associé unique
  • Nombre de salariés : 209 000
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À propos de l'auteur
Meddy Kodaday

Meddy Kodaday - Rédacteur juridique au sein des Éditions Legimedia.

Diplômé d'une Maîtrise en Marketing & politique Commercial, mes formations et expériences m'ont permis d'acquérir de nombreuses connaissances pratiques et théoriques dans les domaines juridique, et d'apporter des solutions à des problématiques de mise en conformité des employeurs ou de mise en accessibilité des locaux publics pour les seniors et les personnes à mobilité réduite. [...]

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À propos du blog des Éditions Legimedia

Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.