Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019

L’accord non étendu du 17 janvier 2019 est relatif aux salaires minima au 1er février 2019 (Grand Est) dans le cadre de la convention collective du bâtiment pour les ETAM.

Nature de la mise à jour

CCN :BÂTIMENT ETAM
(Brochure : 3002 | IDCC : 2609)
Date de signature :17 janvier 2019
Thématique :Grand Est salaires minima au 1er février 2019
Lien vers l’accord :Cliquez ici

 

Modification 09/10/2019 : Suite à l’arrêté d’extension du 3 octobre 2019 (JORF n°0235 du 9 octobre 2019), les dispositions de l’accord régional (Grand Est) du 17 janvier 2019 relatif aux salaires minima, sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d’application de la présente convention collective.

Contenu de la mise à jour

Salaires minima des ETAM

Pour les entreprises dont l’horaire collectif est fixé à 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année, le barème des salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Grand Est est fixé comme indiqué dans le tableau ci-après:

NIVEAU SALAIRE minimal mensuel SALAIRE MINIMAL MENSUEL Alsace SALAIRE MINIMAL MENSUEL Lorraine SALAIRE MINIMAL MENSUEL Champagne-Ardenne
A 1 548,44 1 575,97 1 562,39
B 1 648,66 1 655,35 1 644,30
C 1 759,84 1 763,07 1 747,37
D 1 882,18 1 899,15 1 879,24
E 2 038,19 2 114,48 2 076,47
F 2 358,13 2 354,82 2 340,93
G 2 627,98 2 658,70 2 644,60
H 2 801,70 2 862,74 2 847,76

 

A titre informatif, le présent accord a été réalisé selon les modalités définies dans le cadre de l’accord de convergence du 16 janvier 2018 portant sur les salaires minimaux des ETAM du bâtiment des entreprises du Grand Est.

Pour rappel, la convention collective du bâtiment des ETAM est applicable sur l’ensemble du territoire métropolitain.

Elle régit les relations entre les employeurs du secteur du bâtiment et leurs employés, techniciens et agents de maîtrise.

Toutefois, sont exclus de son champ d’application, les vendeurs, représentants, placiers ainsi que les travailleurs à domicile.

Convention collective Bâtiment ETAM IDCC 2609

Disponible en PDF, livre ou en abonnement illimité (avec alertes de mises à jour)

Accédez à la CCN IDCC 2609

Les dernières mises à jour concernant la brochure 3002

Une question concernant une convention collective ? Concernant le droit social plus généralement ?
→ Nos juristes spécialistes vous répondent clairement et rapidement.
Comment ça marche ?
Je pose ma question ▶
À propos de l'auteur

Élodie Batailler - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un Master II en droit de la consommation et de la concurrence, je suis juriste-rédactrice au sein des Éditions Legimedia. Mes études m'ont permis de développer des compétences en droit de la concurrence, droit de la consommation et droit de la distribution. Aujourd'hui j’approfondis mes connaissances dans le domaine du droit social. [...]

À lire dans la catégorie Mises à jour des conventions collectives
8 novembre 2019

Convention collective 3205 : Salaires minima pour 2019

Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019
L’accord du 28 février 2019 concerne les salaires minima conventionnels pour la branche des cabinets ou entreprises de géomètres-experts, géomètres-topographes, [...]

Lire la suite →

8 novembre 2019

CCN 3078 : Salaires minima au 1er janvier 2019

Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019
L’avenant n°124 du 15 février 2019 est relatif aux salaires des salariés qui relèvent de la convention collective nationale des cabinets d’avocats, référencée [...]

Lire la suite →

8 novembre 2019

Convention collective 3240 : Salaires

Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019
L’avenant n°23 du 26 février 2019 est relatif aux salaires, dans le cadre de la convention collective de l’horlogerie-bijouterie. Cet avenant est étendu par [...]

Lire la suite →

7 novembre 2019

CC 0827 : Salaires et primes pour l’année 2019 (Ardennes)

Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019
L’accord non étendu du 29 avril 2019 est relatif au aux salaires et aux primes pour l’année 2019 dans le cadre de la convention collective nationale des industries [...]

Lire la suite →

7 novembre 2019

CCN 860 : Rémunérations minimales hiérarchiques au 1er juillet 2019

Mise à jour 1000 1850 : Salaires pour 2019
L’avenant n°56 non étendu du 21 juin 2019 est relatif aux rémunérations minimales hiérarchiques au 1er juillet 2019 dans le cadre de la convention collective des [...]

Lire la suite →

À propos du blog des Éditions Legimedia

Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.