mise à jour 1285 CPPNI

L’accord non étendu du 6 décembre 2017 porte sur les salaires minimaux pour 2018 de la convention collective bâtiment dans la région Bretagne.

Nature de la mise à jour

CCN :BÂTIMENT
(Brochure : 3002 | IDCC : 2609)
Date de signature :6 décembre 2017
Thématique :Salaires minimaux pour l’année 2018 (Bretagne)
Lien vers l’accord :Cliquez ici

Pour les entreprises dont l’horaire collectif est fixé à 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année, le barème des salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Bretagne est fixé comme suit (en euros) :

Niveau Montant
A 1523
B 1612
C 1736
D 1857
E 2013
F 2307
G 2581
H 2886

 

Pour rappel, la convention collective nationale des employés, techniciens, et agents de maîtrise du bâtiment est applicable sur l’ensemble du territoire métropolitain.

Elle régie les rapports de travail qui existent entre d’un côté, les employeurs, mais aussi les services interentreprises de santé au travail du bâtiment et des travaux publics, les congés intempéries BTP, l’union des caisses de France et les caisses de congés payés du bâtiment, et d’un autre côté, les employés, techniciens, et agents de maîtrise qui travaillent dans le domaine du bâtiment.

Néanmoins, les VRP et les travailleurs à domicile ne sont pas concernés par la présente convention collective.

Convention collective Bâtiment ETAM IDCC 2609

Disponible en PDF, livre ou en abonnement illimité (avec alertes de mises à jour)

Accédez à la CCN IDCC 2609

Les dernières mises à jour concernant la brochure 3002

Une question concernant une convention collective ? Concernant le droit social plus généralement ?
→ Nos juristes spécialistes vous répondent clairement et rapidement.
Comment ça marche ?
Je pose ma question ▶
À propos de l'auteur

Élodie Batailler - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un Master II en droit de la consommation et de la concurrence, je suis juriste-rédactrice au sein des Éditions Legimedia. Mes études m'ont permis de développer des compétences en droit de la concurrence, droit de la consommation et droit de la distribution. Aujourd'hui j’approfondis mes connaissances dans le domaine du droit social. [...]

À lire dans la catégorie Mises à jour des conventions collectives
22 octobre 2019

Convention collective 3063 : Qualité de vie au travail

Mise à jour 1555 : qualité de vie au travail
L’accord non étendu du 13 mars 2019 est relatif à la qualité de vie au travail dans le cadre de la convention collective de la fabrication et du commerce des produits [...]

Lire la suite →

22 octobre 2019

Convention collective 3085 : Rémunérations conventionnelles au 1er juin 2019

Mise à jour 1555 : qualité de vie au travail
L’accord non étendu du 15 mai 2019 est relatif aux rémunérations conventionnelles pour 2019 des salariés qui relèvent de la convention collective nationale des [...]

Lire la suite →

17 octobre 2019

Convention collective 3184 : Création d’une CPPNI

Mise à jour 1555 : qualité de vie au travail
L’accord non étendu du 1er mars 2019 est relatif à la création d’une commission paritaire permanente de négociation et d’interprétation dans le cadre [...]

Lire la suite →

17 octobre 2019

CCN 3158 et 3054 : Salaires minima conventionnels au 1er avril 2019

Mise à jour 1555 : qualité de vie au travail
L’avenant non étendu n°7 en date du 12 mars 2019 est relatif aux salaires minima conventionnels au 1er avril 2019 en ce qui concerne les OETAM et les ingénieurs / [...]

Lire la suite →

17 octobre 2019

Convention collective 3275 : Champ d’application

Mise à jour 1555 : qualité de vie au travail
L’avenant n°57 non étendu du 21 mars 2019 est relatif au champ d’application de la convention collective dans le cadre de la convention collective des espaces [...]

Lire la suite →

À propos du blog des Éditions Legimedia

Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.