Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles

L’accord du 26 avril 2018 relatif aux salaires pour 2018 est étendu par arrêté du 8 février 2019. En raison de son extension, les présentes dispositions sont applicables à tous les employeurs et tous les salariés entrant dans le champ d’application de convention collective susmentionnée.

Nature de la mise à jour

CCN :FOURNITURES DENTAIRES
(Brochure: 3033 | IDCC : 635)
Date d’extension : JORF n°0038 du 14 février 2019
Thématique :Salaires minima pour l’année 2018
Date de signature :26 avril 2018
Lien vers l’accord :Cliquez ici

Contenu de la mise à jour

 

Salaires minima

Le présent accord détermine les salaires professionnels catégoriels minima dans la branche professionnelle du négoce en fournitures dentaires. Ci-après le barème fixant les salaires minima applicables en 2018 (exprimés en euros) :

Coefficient Brut
120 1 511
130 1 523
150 1 555
160 1 600
180 1 630
200 1 665
220 1 739
240 1 752
260 1 812
280 1 888
325 2 206
375 2 548
450 3 144
600 3 356
800 3 791

 

En outre, cet accord rappel les objectifs à atteindre en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, et notamment en terme de rémunération.

Convention collective Fournitures dentaires IDCC 635

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À propos de l'auteur

Leïla Fouamouz - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un master en droit social, j'exerce actuellement les fonctions de juriste en droit social au sein des Editions Legimedia. Je justifie de plusieurs expériences dans le domaine juridique, en effet, j'ai eu une expérience en cabinet d'avocat au cours de laquelle j'ai pu aborder des dossiers relatifs au droit social. De même, j'ai été juriste au sein d'une entreprise au sein de laquelle j'étais confronté à des dossiers tant relatifs au droit privé qu'au droit public. Enfin, j'ai été juriste bénévole auprès d'une association, ce qui m'a permis de consolider mes connaissances en droit. [...]

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Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.