Mise à jour 86 : salires

L’avenant non étendu du du 25 avril 2018 est relatif aux barèmes conventionnels de salaires applicables au 1er janvier 2018, dans la branche de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie.

Nature de la mise à jour

CCN :BLANCHISSERIE
(Brochure: 3074| IDCC : 2002)
Date de signature :25 avril 2018
Thématique :Barèmes conventionnels de salaires applicables au 1er janvier 2018
Lien vers l’avenant:Cliquez ici

 

Barème de salaires minima pour 2018

Le présent avenant fixe le barème de salaires minima sur une base de 35 heures de travail effectif applicables au 1er janvier 2018.

Ci-après le barème applicable aux ouvriers de la filière de location de linge/blanchisseur (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
1-1 1 498,47
2-1 1 513,51
2-2 1 528,00
2-3 1 550,66
3-1 1 551,19
3-2 1 578,93
4-1 1 627,35

 

Ci-dessous le barème applicable aux ouvriers de la filière pressings, laveries (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
A1 1 498,47
A2 1 503,56
A3 1 513,14
B1 1 528,63
B2 1 537,06
B3 1 551,63
C1 1 566,20

 

Ci-dessous le barème applicable aux employés de la filière location de linge/blanchisseurs (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
1-1 1 498,47
2-1 1 513,51
3-1 1 551,19
4-1 1 627,35

 

Ci-dessous le barème applicable aux techniciens et agents de maîtrise de la filière location de linge/blanchisseurs (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
5-1 1 676,10
5-2 1 768,50
6-1 1 877,21

 

Ci-dessous le barème applicable aux employés de la filière pressings, laveries (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
1-1 1 498,47
2-1 1 513,51
3-1 1 551,19
4-1 1 627,35

 

Ci-dessous le barème applicable aux techniciens et agents de maîtrise de la filière pressings, laveries (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
C2 1 590,99
C3 1 613,19
D1 1 797,67
D2 1 851,09

 

Ci-dessous le barème applicable aux cadres de la filière pressings, laveries (en euros) :

Coeff Salaire minimum conventionnel
7-1 2 222,36
8-1 2 936,81
9-1 3 262,52

 

Enfin, les partenaires sociaux rappelent aux entreprises de la branche de veiller à respecter l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ainsi qu’à la mixité au travail.

Convention collective Blanchisserie IDCC 2002

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À propos de l'auteur

Leïla Fouamouz - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un master en droit social, j'exerce actuellement les fonctions de juriste en droit social au sein des Editions Legimedia. Je justifie de plusieurs expériences dans le domaine juridique, en effet, j'ai eu une expérience en cabinet d'avocat au cours de laquelle j'ai pu aborder des dossiers relatifs au droit social. De même, j'ai été juriste au sein d'une entreprise au sein de laquelle j'étais confronté à des dossiers tant relatifs au droit privé qu'au droit public. Enfin, j'ai été juriste bénévole auprès d'une association, ce qui m'a permis de consolider mes connaissances en droit. [...]

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