Mise à jour 2075 : création d'une CPPNI

L’avenant n°43 non étendu du 19 avril 2019 est relatif aux rémunérations dans le cadre de la convention collective nationale des sociétés d’assistance.

Nature de la mise à jour

CCN :SOCIÉTÉS D’ASSISTANCE
(Brochure : 3279 | IDCC : 1801)
Date de signature :19 avril 2019
Thématique :Rémunérations 2019
Lien vers l’avenant :Cliquez ici

Rémunération annuelle garantie

La rémunération annuelle garantie de la profession correspond à 20 637€ brut en vertu de l’article 51 de la CCN des sociétés d’assistance.

Le barème des rémunérations minimales garanties figurant à l’article 49 a été modifié par le présent avenant en date du 19 avril 2019.

Le nouveau barème des rémunérations minimales ainsi défini est applicable à compter du 1er janvier 2019 aux salariés présents à l’effectif et est déterminé comme suit (en euros):

NIVEAU MONTANT
A 20 637
B 20 827
C 21 518
D 22 918
E 26 065
F 28 811
G 33 776
H 39 037
I 51 046

 

Il convient de noter par ailleurs que les montants définis correspondent à des rémunérations annuelles brutes au sens de l’article 50 de la convention collective, pour une activité à temps plein équivalente à 35 heures par semaine.

Pour rappel, la CCN des sociétés d’assistance régit les rapports entre les employeurs et les salariés des sociétés d’assistance.

Leurs activités sont:

– l’écoute de messages;

– la réception de messages;

– l’ordonnancement de services.

Convention collective Assistance IDCC 1801

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À propos de l'auteur

Élodie Batailler - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un Master II en droit de la consommation et de la concurrence, je suis juriste-rédactrice au sein des Éditions Legimedia. Mes études m'ont permis de développer des compétences en droit de la concurrence, droit de la consommation et droit de la distribution. Aujourd'hui j’approfondis mes connaissances dans le domaine du droit social. [...]

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