mise à jour 863

L’avenant non étendu du 7 novembre 2017 concerne le barème des salaires des employés de la presse périodique régionale.

Nature de la mise à jour

CCN :PRESSE HEBDOMADAIRE RÉGIONALE
(Brochure : 3291 | IDCC : 1563 1281)
Date de signature :7 novembre 2017
Thématique :Salaires à compter du 1er décembre 2017
Lien vers l’avenant :Cliquez ici

Contenu de la mise à jour

Salaires des employés

Le barème des salaires des employés de la presse périodique régionale est augmenté de 0,50 % au 1er décembre 2017. Par conséquent, la valeur du point est porté à 3,85 € brut.

A titre informatif, le barème des salaires des cadres de la presse périodique régionale est augmenté 0,50 % au 1er décembre 2017.

Pour rappel, le texte conventionnelle n°3291 regroupe les deux conventions collectives et régit les relations de travail entre les employeurs d’une part et les employés et cadres d’autre part, des entreprises de la presse hebdomadaire régionale. Elle règle à partir du 1er janvier 1984 les conditions de salaire, de travail, d’hygiène et de sécurité du personnel. Cette convention pourra être dénoncée ou faire l’objet d’une dénonciation par l’une ou l’autre des parties contractantes par lettre recommandée.

Convention collective Presse hebdomadaire régionale IDCC 1281, 1563

Disponible en PDF, livre ou en abonnement illimité (avec alertes de mises à jour)

Accédez à la CCN IDCC 1281, 1563

Les dernières mises à jour concernant la brochure 3291

2015-09-01 : Salaires minima au 1er juillet 2015
2015-09-01 : Barème des salaires au 1er juillet 2015
2014-07-03 : Valeur du point pour l'année 2014
2014-07-03 : Valeur du point pour l'année 2014
Une question concernant une convention collective ? Concernant le droit social plus généralement ?
→ Nos juristes spécialistes vous répondent clairement et rapidement.
Comment ça marche ?
Je pose ma question ▶
À propos de l'auteur

Amandine Jacquel - Juriste au sein des Editions Legimedia.

Diplômée d'un Master II en Droit des affaires, je suis juriste au sein des Éditions Legimedia. Forte de mes précédentes expériences au sein de grands groupes, j'ai développé des compétences dans les domaines du droit social - droit de la consommation - droit de la concurrence - droit de la distribution - droit de l'internet et du droit de la propriété intellectuelle. [...]

À lire dans la catégorie Mises à jour des conventions collectives
5 décembre 2019

CCN 3294 & 3026 : Rapprochement des branches professionnelles

Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles
Par l’accord de méthode en date du 23 mai 2019, le rapprochement des branches professionnelles dont les CCN n°3294 et 3026 relèvent est envisagé. A titre indicatif, [...]

Lire la suite →

5 décembre 2019

Conventions collectives 3205 & 3169 : Fusion des conventions collectives

Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles
La fusion des conventions collectives nationales n°3205 et 3169 est envisagée au sein de l’accord en date du 7 mai 2019. En effet, les partenaires sociaux ont indiqué [...]

Lire la suite →

5 décembre 2019

Convention collective 3181 : La création de la CPPNI

Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles
L’accord non étendu du 1er juillet 2019 est relatif à la création de la CPPNI dans le cadre de la convention collective nationale Edition de musique (cadres et agents [...]

Lire la suite →

4 décembre 2019

CCN 943 : Rémunérations minimales hiérarchiques, salaires annuels 2019

Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles
La convention collective des industries métallurgiques, mécaniques et connexes du Calvados a fait l’objet de modifications en ce qui concerne les rémunérations minimales [...]

Lire la suite →

4 décembre 2019

Convention collective 3137 : Création de la CPPNI

Mise à jour 1436 1987 : Rapprochement des branches professionnelles
Le nouvel accord en date du 20 décembre 2018 de la convention collective nationale des industries de la sérigraphie et des procédés d’impression numérique référencée [...]

Lire la suite →

À propos du blog des Éditions Legimedia

Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.