Nocibé – Convention Collective

« Nocibé a été fondée à Lille en 1984 sur une idée novatrice : rendre la parfumerie et le bien-être accessibles à toutes les femmes. L’entreprise a toujours eu à cœur de valoriser la proximité avec ses clients et l’expertise de ses conseillers et conseillères. Et même si l’enseigne grandit avec plus de 610 points de vente, elle reste fidèle à ses valeurs fondatrices. Depuis 2014, Nocibé appartient au groupe Douglas, qui réunit plus de 20 000 collaborateurs et se positionne à la 1ère place sur le marché européen de la parfumerie sélective. »

« En plus de ses nombreux points de vente présents sur tout le territoire national, la société possède également une chaîne composée de 392 instituts de beauté, à la disposition de la clientèle, afin d’effectuer un service total. Pour ce faire, Nocibé est représentée par 4 000 collaborateurs, qui se répartissent dans les différents locaux de la firme. Elle fait partie des leaders de la distribution de parfums et cosmétiques, grâce à une affluence de 15 millions de clients en magasins et plus de 35 millions de visiteurs sur leur site internet. »

Si vous êtes salarié en tant que commercial, gestionnaire, RH, comptable, directeur ou tout autre poste pour le groupe NOCIBE , vous devez vous référer à une des conventions collectives nationales de la Parfumerie, vous étant applicables. La présente convention s’applique à l’ensemble des salariés du groupe Nocibé travaillant en France métropolitaine.

La convention collective la plus achetée par les salariés de Nocibé est :

Au sein de ces conventions, vous trouverez toutes les informations nécessaires à propos des thématiques telles que les primes et jours chômés, les grilles de salaire, les indemnités de rupture de contrat, la classification, etc. concernant le groupe Nocibé.