Les derniers articles publiés - archives page 15

Le blog juridique des Éditions Legimedia a vocation à partager des articles commentant certaines thématiques en droit de travail, tout en assurant un suivi régulier de l'actualité afin que les règles applicables en droit du travail deviennent accessibles à tous. Ce blog recense ainsi les problématiques auxquelles les particuliers et les entreprises peuvent être confrontés, l'objectif étant de pouvoir vous apporter des explications claires et simplifiées quant aux actualités jurisprudentielles et législatives. Vous trouverez ainsi sur le blog des articles relatifs à l'actualité du droit du travail, à des dossiers de synthèse, à des fiches pratiques, à des articles de mises à jour de conventions collectives, ainsi qu'une rubrique « Le saviez-vous ? » répertoriant diverses questions couramment évoquées.

NOVARTIS PHARMA – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Découvrir de nouveaux traitements pour changer le quotidien des patients, leur permettre de mieux vivre leur maladie et de se projeter dans l’avenir, telle est la mission de l’entreprise Novartis. Avec près de 3000 collaborateurs en France, Novartis Pharma s’engage à réinventer la médecine et améliorer la vie de ses patients. »

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DIRECT ENERGIE – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Né de la fusion de Poweo et Direct Energie, le groupe Direct Energie est devenu en moins de 15 ans un acteur majeur de l’électricité et du gaz en France, et se déploie progressivement en Belgique. Comptant à la fin de l’année 2017 plus de 2,6 millions de clients et plus de 650 collaborateurs, le groupe enregistre une croissance remarquable année après année. La firme fonde son succès sur son expertise technique, l’excellence de sa relation client et sa capacité à innover. Continuer la lecture

SCHIEVER DISTRIBUTION – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Présente depuis 1871 en Bourgogne, avec sa première ouverture de magasin, la société Schiever, est une tribu à part dans le monde de la grande distribution. Le groupe est présent en France et à l’international, fort de 10 enseignes et de plus de 160 magasins, où plus de 7 000 collaborateurs cultivent chaque jour une autre idée de la grande distribution. Celle-ci repose sur un relationnel différenciant : plus proche, plus respectueux et plus engagé. »

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Intermarché – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Intermarché est une enseigne présente depuis 1958 en France, et fait partie du groupement des mousquetaires. Le groupement Les Mousquetaires est un distributeur qui regroupe des entrepreneurs et chefs d’entreprise indépendants, ceux-ci sont les adhérents. Propriétaires de leurs points de vente et entièrement responsables de leur gestion, ils sont aujourd’hui plus de 3 051 magasins dont 2388 magasins Intermarché dans le monde. Continuer la lecture

BOLLORE LOGISTICS – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Bolloré Logistics est un acteur majeur du transport et de la logistique à l’international. Accompagnant l’évolution des besoins de ses clients, Bolloré Logistics a enrichi ses savoir-faire pour être reconnu comme un acteur global de la supply chain, se classant parmi les 10 principaux groupes mondiaux du secteur, incluant le 1er réseau de logistique intégré en Afrique. Continuer la lecture

SOUFFLET AGRICULTURE – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« La société Soufflet, est le premier collecteur de céréales en Europe avec près de 5,5 Millions de tonnes de céréales récoltées dont 1,2 million de tonnes à l’international. Présent dans 5 pays d’Europe et en CEI, l’entreprise a pour vocation d’assurer le stockage et la commercialisation des productions agricoles, et exerce une activité de distribution d’agrofourniture. »

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COMPASS GROUP FRANCE – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Spécialiste de la restauration de collectivités depuis plus de 40 ans, Compass Group France imagine et déploie des solutions en phase avec les attentes de ses clients et de leurs consommateurs.
Leur capacité d’innovation, leur exigence et le professionnalisme des collaborateurs sont au service de la clientèle pour s’inscrire dans un partenariat constructif et évolutif. »

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KORIAN – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Le groupe Korian est aujourd’hui le leader européen des services d’accompagnement et de soins aux seniors et compte 750 établissements en Europe et un réseau professionnel de soins à domicile qui répondent aux attentes les plus diverses d’une clientèle exigeante : maisons de retraite médicalisées, cliniques de soins de suite et de réadaptation (SSR), résidences services seniors, soins et hospitalisation à domicile. »

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BUREAU VERITAS – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Aujourd’hui, Bureau Veritas est un leader mondial de l’inspection, de la certification et des essais en laboratoire. Depuis 1828, le groupe s’est développé et emploie plus de 69 000 collaborateurs dans 1 400 bureaux et laboratoires situés dans le monde entier. Bureau Veritas aide ses clients à améliorer leurs performances, en offrant des services et des solutions innovantes pour s’assurer que leurs actifs, produits, infrastructures et processus répondent aux normes et réglementations relatives à la qualité, la santé, la sécurité, la protection de l’environnement et la responsabilité sociale. »

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LOXAM – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Créée en 1967 sous le nom de SAM par 2 pionniers de la location, la société commence son développement en Bretagne et en Loire-Atlantique jusqu’en 1978 où elle est rachetée par La Lyonnaise Des Eaux. A partir de cette date, la société se structure et étend son implantation qui en 1986 compte déjà 44 agences. »

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CORA – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Depuis sa création en 1969, avec l’ouverture de son premier magasin dans le Val d’Oise, Cora est une entreprise familiale décentralisée et organisée autour des 60 magasins et près de 61 Cora Drive. Les directeurs et leurs collaborateurs sont fortement responsabilisés. Ils adaptent leur hypermarché aux besoins du marché local. Les services centraux (centrale d’achat marketing, plate-forme) sont entièrement dédiés au bon fonctionnement des magasins. »

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Conventions collectives et indemnisation pour arrêt maladie

arrêt maladie indemnisation

Les dispositions conventionnelles peuvent prévoir une limitation dans le temps de l’indemnisation pour maladie. En effet, un salarié en arrêt maladie ayant épuisé ses droits au cours d’une année civile ne peut pas, s’il n’a pas repris le travail, prétendre à une nouvelle indemnisation au titre de la même absence pour l’année suivante (Cass. soc., 20 décembre 2017, n°16-23.806)

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LCL – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« C’est suite à la fusion entre le Crédit Lyonnais et le Crédit Agricole, qu’apparaît en 2005 la banque LCL. Présent depuis 1863, le crédit Lyonnais n’a pas eu d’autres choix que de céder une partie de son entité. En effet, avec les différentes affaires de mauvaises gouvernances d’entreprise apparues lors des années 1990, la société est quasi en faillite lors de la fusion entre les 2 groupes. »

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KILOUTOU – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Depuis plus de 35 ans, Kiloutou accompagne les particuliers et les professionnels sur tous leurs chantiers. Leur expérience et leur maîtrise ont permis le développement du parc matériel le plus complet du marché, et les meilleurs services et conseils pour accompagner les clients. Les agences généralistes reflètent la proximité avec les professionnels : proches des activités, conviviales et réactives. Qualité, quantité et disponibilité : Kiloutou sait parler aux pros ! »

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LAFARGE – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Entreprise créée en 1833, Lafarge est aujourd’hui une filiale du groupe LafargeHolcim, entité de 2 grands groupes ayant fusionné en 2015. Présent dans plus de 80 pays, la société a su exporter son savoir-faire et ses techniques liées à la construction. Continuer la lecture

UBISOFT – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Ubisoft figure parmi les leaders mondiaux de la création, édition et distribution de jeux vidéo et de services interactifs, avec un riche portefeuille de marques de renommée internationale. Les équipes d’Ubisoft, à travers son réseau mondial de studios et de filiales de distribution, s’engagent à offrir aux joueurs des expériences de jeu originales et inoubliables sur l’ensemble des plateformes populaires. »

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Le litige des heures supplémentaires non payées par l’employeur

Litige des heures supplémentaires impayées

Au sein d’une entreprise, il n’est pas rare qu’un salarié soit amené à effectuer des heures supplémentaires. Le paiement de ces heures doit être plus favorable pour le salarié que le salaire de base (article L3121-28 du code du travail). L’article L3121-33 du code du travail dispose que le taux de majoration est fixé par la convention collective s’appliquant à l’entreprise, néanmoins elle doit être au moins égale à 10%.

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KPMG – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« Présent depuis 1922 sous son nom initial de société anonyme fiduciaire, KPMG développe des compétences sectorielles pour mettre en place des solutions qui anticipent ou répondent aux attentes. Le groupe est spécialisé dans la réalisation d’audit, de conseil et d’expertise comptable. Exerçant dans plus de 154 pays, l’entreprise est un réseau de cabinets indépendants, travaillant avec près de 190 000 collaborateurs, surtout des grands groupes nationaux et internationaux. Continuer la lecture

FERRERO – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« C’est en 1940, que la famille Ferrero deviendra le premier producteur italien d’après-guerre à ouvrir des usines et des bureaux à l’étranger dans le secteur de la confiserie, faisant de la société un groupe véritablement international. Aujourd’hui, Ferrero dispose de 78 implantations commerciales, de 22 sites de production et de 6 entreprises agricoles réparties principalement en Europe, en Amérique du Nord et du Sud, et en Asie du Sud-Est. Continuer la lecture

LA FOIR’FOUILLE – Convention Collective

CHAUSSON MATÉRIAUX

« La Foir’Fouille, c’est plus de 40 ans d’expérience dans le discount, plus de 240 magasins partout en France Métropolitaine, en Corse, mais aussi aux Antilles, à La Réunion, en Nouvelle-Calédonie, en Belgique et au Luxembourg. L’enseigne est créée en 1975 par Louis Navarro avec 3 magasins la première année. En 1984, les magasins deviennent franchisés et c’est 10 ans plus tard, en 1994, que le 130ème magasin est ouvert. »

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