CHAUSSON MATÉRIAUX

« Saint-Gobain est une entreprise française spécialisée dans la production, la transformation et distribution de matériaux. Fondée en 1665 par Jean-Baptiste Colbert sous le nom de manufacture royale des glaces, l’entreprise est présente dans 64 pays. »

« Faisant partie des leaders mondiaux dans son secteur d’activité, l’entreprise possède 8 centres de recherche et emploie 170 000 collaborateurs à travers le monde. Saint-Gobain possède 3 principaux pôles d’activité, les matériaux innovants, les produits pour la construction et la distribution pour le bâtiment. Ces pôles sont développés par plus de 73 marques propres au groupe, répartis sur tout le globe. »

Si vous êtes salarié approvisionneur, magasinier, responsable régional des ventes, comptable, contrôleur de gestion, chef de marché, informaticien ou tout autre poste au sein du groupe Saint-Gobain, vous devez vous référer à la convention collective nationale de la sidérurgie (Brochure JO n°3315), vous étant applicable. La présente convention est en charge de régler les relations professionnelles existantes entre personnes salariés et les établissements les employant et ayant pour activité principale la sidérurgie.

La convention collective la plus achetée par les salariés de Saint-Gobain est :

Convention collective Sidérurgie 3315

Disponible en PDF, livre ou en abonnement illimité (avec alertes de mises à jour).

Accédez à la CCN 3315

Au sein de cette convention, vous retrouverez toutes les informations nécessaires à propos des thématiques telles que les indemnités de licenciement, la classification, la prévoyance, les salaires, les modalités de rupture de contrat, etc. concernant le groupe Saint-Gobain.

FICHE SOCIÉTÉ

  • Année de création : 1665
  • Domaine d’activité : Producteur, transformateur et distributeur de matériaux de construction
  • Code NAF : 7010Z Activité des sièges sociaux
  • Forme juridique : Société anonyme
  • Nombre de salariés : > 192 800
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À propos du blog des Éditions Legimedia

Les articles juridiques du blog des Éditions Legimedia sont rédigés en interne par des juristes spécialisés en droit social, après un travail de recherche approfondie, afin de vous apporter des informations claires, à jour des dernières dispositions légales et conformes.

Ce blog propose différentes catégories et thématiques liées à l’actualité du droit du travail et des conventions collectives (champs d’application, salaires, horaires de travail, congés, formation professionnelle, etc.), aux obligations de l’employeur en matière de sécurité et d’affichage, aux registres obligatoires ou encore à la mise en conformité d’une entreprise selon le code du travail.