SOCOPA – Convention Collective

« Socopa Viandes est aujourd’hui un intervenant majeur des filières Bovines et Porcines en France et à l’international. Nos sites sont implantés au cœur de nos régions françaises d’élevages de bœuf, de veau et de porc. Notre connaissance des plus importants bassins de production européens et nos liens étroits et historiques avec les coopératives agricoles nous offrent de nombreuses filières sécurisées. »

« Socopa Viandes a su s’adapter en offrant un large choix de viandes avec différents niveaux d’élaboration. L’entreprise est ainsi devenue l’un des principaux fournisseurs de produits carnés sur de nombreux marchés (boucheries artisanales, grandes et moyennes surfaces, restaurants, grossistes, export, industriels, …). »

Dans le cas où vous êtes salarié de la société Socopa, en tant que boucher, manutentionnaire, chef de rayon, vendeur, directeur ou tout autre poste pour le groupe Socopa, vous êtes soumis à la convention collective : Viande (industrie et commerces en gros des viandes) (brochure n°3179). La présente convention a pour but de régir les rapports de travail entre employeurs et salariés d’entreprises de commerce alimentaire.

La convention collective la plus achetée par les salariés de Socopa est :

Cette convention présente les jours fériés garantis comme chômés et payés ainsi que les congés pour circonstances définies au sein de cette dernière. Par cette convention collective, vous pourrez retrouver la prime annuelle dont bénéficient tous les salariés ayant au moins un an d’ancienneté ainsi que la prime de vacances pouvant être attribuée par négociation collective. Les pauses sont d’autant plus abordées ainsi que les salaires fixés par des grilles de salaires minima mensuels et annuels, garantis pour l’ensemble des salariés.