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Code NAF / APE 2410Z
Sidérurgie

À quelles activités correspond le Code NAF/APE 2410Z ?

Le Code APE/NAF 2410Z fait référence aux métiers de l’activité : Sidérurgie

Ce code APE est lié au métier : Sidérurgie. Il est porté aux firmes réalisant quotidiennement une spécialité dans la branche : Sidérurgie. Ce code est inclus dans une nomenclature qui est composée de classes et sous classes. On peut citer les identifiants 2399Z - Fabrication d'autres produits minéraux non métalliques n.c.a. et 2420Z - Fabrication de tubes, tuyaux, profilés creux et accessoires correspondants en acier (ou 2431Z et Code NAF 2432Z) comme faisant parti de la même sous-classe.

À savoir

Cette sous-classe comprend :

- la production de fontes brutes et de fontes spiegel en gueuses, saumons ou autres

- la production de ferroalliages

- la production de produits ferreux obtenus par réduction directe des minerais de fer et autres produits ferreux spongieux

- la production de fer d’une exceptionnelle pureté par électrolyse et autres procédés chimiques

- la production de déchets lingotés en fer ou en acier

- la production de grenailles et de poudres de fer

- la production d’acier en lingots ou autres formes primaires

- la production de demi-produits en acier

- la fabrication de produits laminés plats en acier obtenus par laminage à chaud et à froid

- la fabrication de barres en acier obtenues par laminage à chaud

- la fabrication de profilés ouverts en acier obtenus par laminage à chaud

- la production de palplanches en acier et de profilés ouverts obtenus par soudage

- la fabrication d’éléments de construction de voies ferrées (rails non assemblés) en acier

Cette sous-classe ne comprend pas :

- la production de coke de houille (cf. 19.10Z)

- l’étirage à froid de barres (cf. 24.31Z)

- le laminage à froid de feuillards (cf. 24.32Z)

- le revêtement pour compte de tiers (cf. 25.61Z)

Le code NAF 24.10Z remplace le(s) code(s) de l’ancienne nomenclature suivant(s) :

- 271Y : Sidérurgie

Source : INSEE

À quoi sert le Code NAF/APE 2410Z ?

Le code NAF ou APE (Activité Principale Exercée) sert à identifier la branche d’activité principale d’une entreprise. Il est attribué par l’INSEE lors de la création d’une entreprise.

Ainsi, il permet d’une part de définir les réglementations et les conventions collectives applicables aux entreprises qui s’y rapportent, et d’autre part, d’être utilisé à des fins statistiques par l’INSEE et d’établir des études économiques détaillées par secteur d’activité.

Quelles sont les conventions collectives applicables au code NAF/APE 2410Z ?

Convention(s) collective(s) en lien avec le code NAF/APE 24.10Z :

Le code 2410Z peut correspondre à plusieurs conventions collectives. On peut citer pour exemple les conventions Sidérurgie, Métallurgie - Ingénieurs et cadres, Métallurgie Saône-et-Loire et Métallurgie Savoie (brochure, n°3315, 3025, 3109-57 et 3109-59) qui renvoient à ce code dans leurs champs d'application.

  1. Illustration de Convention collective Sidérurgie
    Convention collective Sidérurgie
    IDCC n°2344 | Brochure n°3315 | 14 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 47.3%
    Je consulte
  2. Illustration de Convention collective Métallurgie - Ingénieurs et cadres
    Convention collective Métallurgie - Ingénieurs et cadres
    IDCC n°650 | Brochure n°3025 | 35 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 14.8%
    Je consulte
  3. Illustration de Convention collective Métallurgie Saône-et-Loire
    Convention collective Métallurgie Saône-et-Loire
    IDCC n°1564 | Brochure n°3109-57 | 180 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 7%
    Je consulte
  4. Illustration de Convention collective Métallurgie Savoie
    Convention collective Métallurgie Savoie
    IDCC n°822 | Brochure n°3109-59 | 190 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 4.7%
    Je consulte
  5. Illustration de Convention collective Métallurgie Paris
    Convention collective Métallurgie Paris
    IDCC n°54 | Brochure n°3126 | 31 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 3%
    Je consulte
  6. Illustration de Convention collective Métallurgie Nord Valenciennes
    Convention collective Métallurgie Nord Valenciennes
    IDCC n°1592 | Brochure n°3109-48 | 199 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 2.7%
    Je consulte
  7. Illustration de Convention collective Métallurgie Loire-Atlantique
    Convention collective Métallurgie Loire-Atlantique
    IDCC n°1369 | Brochure n°3109-33 | 196 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 2.3%
    Je consulte
  8. Illustration de Convention collective Métallurgie Oise
    Convention collective Métallurgie Oise
    IDCC n°2700 | Brochure n°3360 | 185 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.9%
    Je consulte
  9. Illustration de Convention collective Métallurgie Isère Hautes-Alpes
    Convention collective Métallurgie Isère Hautes-Alpes
    IDCC n°2221 | Brochure n°3109-71 | 247 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.9%
    Je consulte
  10. Illustration de Convention collective Métallurgie Loire
    Convention collective Métallurgie Loire
    IDCC n°1578 | Brochure n°3109-32 | 122 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.9%
    Je consulte
  11. Illustration de Convention collective Métallurgie Nord Maubeuge
    Convention collective Métallurgie Nord Maubeuge
    IDCC n°1813 | Brochure n°3109-47 | 180 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.8%
    Je consulte
  12. Illustration de Convention collective Métallurgie Aisne
    Convention collective Métallurgie Aisne
    IDCC n°2542 | Brochure n°3331 | 168 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.6%
    Je consulte
  13. Illustration de Convention collective Métallurgie Seine-et-Marne
    Convention collective Métallurgie Seine-et-Marne
    IDCC n°911 | Brochure n°3109-63 | 223 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.4%
    Je consulte
  14. Illustration de Convention collective Métallurgie Allier
    Convention collective Métallurgie Allier
    IDCC n°898 | Brochure n°3109-3 | 102 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.2%
    Je consulte
  15. Illustration de Convention collective Chimie
    Convention collective Chimie
    IDCC n°44 | Brochure n°3108 | 514 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.2%
    Je consulte
  16. Illustration de Convention collective Métallurgie Bas-Rhin
    Convention collective Métallurgie Bas-Rhin
    IDCC n°1967 | Brochure n°3109-6 | 128 pages
    Part des salariés du code 2410Z rattachés à cette convention : 1.2%
    Je consulte
  17. Illustration de convention collective metallurgie
    Vous n’avez pas trouvé votre convention collective Métallurgie ? Consultez toutes nos conventions collectives sur la Métallurgie
    Vous trouverez ici les conventions collectives applicables au secteur de la métallurgie selon votre secteur géographique
    Je consulte

La liste des conventions collectives pouvant correspondre au code naf 2410Z : Sidérurgie est donnée à titre indicatif.

La CCN 2410Z, définition

Cet accord collectif est un texte que toutes les sociétés (dès le premier employé embauché) ont intérêt de posséder. La CCN possède des renseignements sur les statuts des employés spécifiquement en termes d' hygiène, des licenciements, de la rémunération ou encore des prises de congés.

Au travers d'un arrêté ministériel, une CCN peut subir ce qui est appelé une procédure d'extension. Cette procédure permet de rendre applicable une convention ou un accord collectif à tous les employeurs et salariés faisant partie du champ géographique et professionnel de la CCN. Par exemple, une convention non étendue va s'appliquer uniquement aux sociétés qui adhérent aux organisations patronales signataires. Cependant, si la convention vient à s'étendre, elle devient applicable par toutes les entreprises qui sont compris dans le champ d’application de la CCN..

À savoir

L’employeur a l’obligation de mentionner l’un des 3 identifiants officiels de la convention collective sur le bulletin de salaire de ses salariés si une convention est applicable dans l’entreprise. Il s’agit de son numéro I.D.C.C. (pour Identifiant Des Conventions Collectives), numéro de brochure (nombre à 3 chiffres commencant par un "3", ou son intitulé officiel.

À lire sur le même sujet : La liste de tous les codes NAF/APE

Où trouver le code NAF/APE de mon entreprise ?

Le numéro de votre code NAF/APE figure à plusieurs endroits, notamment sur :

  • tous les documents commerciaux et officiels établis au nom de l’entreprise, à savoir : les factures, devis, bons de commande, bulletins de salaire de chaque employé, etc. ;
  • le KBIS ;
  • l’avis de situation au répertoire SIREN ;
  • le site de l’INSEE en y renseignant votre activité.

À savoir

Dans le cadre d’une création d’entreprise, c’est l’INSEE qui délivrera le code APE selon votre activité principale lors de l’immatriculation de votre entreprise.

Comment changer son code NAF 2410Z ?

Si l’entreprise exerce plusieurs activités à la fois, le code NAF sera celui correspondant à son activité principale.

En cas de changement d’activité exercée

Si le code NAF attribué ne correspond plus du fait d’un changement d’activité principale, il est préconisé de contacter le Centre de Formalités des Entreprises (CFE) pour l’en informer.

Si le code NAF ne correspond pas à l’activité principale

Si le code NAF attribué est incorrect, il est possible de soumettre une demande de modification par courrier postal ou email à la direction régionale de l’INSEE dans le département d’implantation du siège social ou de l’établissement de l’entreprise en question.

Comment déterminer l’activité principale d’une entreprise ?

Cette dernière peut notamment être déterminée par :

  • celle qui occupe le plus de salariés, dans le cadre des activités industrielles multiples ;
  • celle dont le chiffre d’affaires est le plus élevé, dans le cadre des activités commerciales ou de prestations de services multiples.

Si l’entreprise exerce à la fois une activité industrielle et commerciale : dans la mesure où la part de son chiffre d’affaires provenant de l’activité industrielle est d’au moins 25% de son chiffre d’affaires total, c’est cette dernière qui sera retenue comme étant l’activité principale.

Quelle est la différence entre le code NAF et le code APE 2410Z ?

Les codes "NAF" (Nomenclature des Activités Françaises) et "APE" (Activité Principale Exercée) sont identiques.

C’est l’INSEE qui attribue ce code aux entreprises lors de leur création pour une finalité statistique. Chaque entreprise se voit donc attribuer un unique code appelé code NAF ou code APE indistinctement.

Autoentrepreneur et Code APE 2410Z 

Les auto-entrepreneurs de l’activité Sidérurgie se voient appliquer les mêmes règles que pour les autres types de société. Un code NAF sera attribué en même temps que le numéro SIREN, qui pourra également être changé s’il n’est pas en accord avec l’activité principale de l’entreprise.

En revanche, étant reconnu comme travailleur non salarié, l’auto-entrepreneur n’est sous le régime d’aucune convention collective.

Convention collective 2410Z : Extrait d’article

Article 10

En vigueur étendu

Dernière modification : Modifié par Avenant n° 128 du 23 avril 2003 BO conventions collectives 2003-23 étendu par arrêté du 1er mars 2004 JORF 11 mars 2004.

1. Le rôle de la commission est de donner un avis sur les difficultés d'interprétation de la présente convention et de ses avenants.

2. La commission est composée d'un représentant de chacune des organisations syndicales de salariés signataires de la présente convention et d'un nombre égal total d'employeurs.

3. La fédération française du cartonnage saisie d'un différend sur l'interprétation à donner au texte de la présente convention par une des organisations [*signataires*] (1) devra réunir la commission paritaire dans le délai maximum de 3 semaines.

Le commission siège à Paris.

La commission pourra, d'un commun accord entre ses membres et pour éclairer ses travaux, faire appel à un ou plusieurs experts.

La commission doit obligatoirement dresser un procès-verbal.

a) Si un avis est donné à l'unanimité des organisations présentes ou représentées, le texte de cet avis signé par les commissaires pourra faire l'objet d'un avenant adopté en commission paritaire par les organisations syndicales [*signataires*] (1) de la présente convention.

b) Si un avis est donné à l'unanimité des organisations [*signataires*] (1) de la présente convention, le texte de cet avis signé pa les commissaires aura valeur d'avenant à la présente convention collective.

Dans l'un ou l'autre cas, si l'unanimité n'est pas obtenue, le procès-verbal exposera les divers points de vue exprimés.

Dans tous les cas, copie du procès-verbal sera adressée aux organisations syndicales signataires de la présente convention collective ainsi qu'aux parties concernées.

NOTA : (1) Termes exclus de l'extension par arrêté du 11 mars 2004.

Commission paritaire de conciliation.

Article correspondant à la convention collective 2410Z proposé à titre indicatif, veuillez consulter le texte complet pour plus d’informations.