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Code NAF / APE 4110A

Promotion immobilière de logements

Quelles sont les conventions collectives applicables au code NAF/APE 4110A ?

Convention(s) collective(s) en lien avec le code NAF/APE 41.10A :

Le code 4110A peut correspondre à plusieurs conventions collectives. On peut citer pour exemple les conventions Promotion immobilière, Immobilier, Bâtiment cadres et Bâtiment ETAM (brochure, n°3248, 3090, 3322 et 3002) qui renvoient à ce code dans leurs champs d'application.

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    Convention collective Promotion immobilière

    IDCC n°1512 | Brochure n°3248 | 276 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 67.9%
    Je consulte
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    Convention collective Immobilier

    IDCC n°1527 | Brochure n°3090 | 377 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 8.8%
    Je consulte
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    Convention collective Bâtiment cadres

    IDCC n°2420 | Brochure n°3322 | 242 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 8.1%
    Je consulte
  4. Illustration de Array

    Convention collective Bâtiment ETAM

    IDCC n°2609 | Brochure n°3002 | 817 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 3.7%
    Je consulte
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    Convention collective HLM

    IDCC n°1588 | Brochure n°3191 | 149 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 2.7%
    Je consulte
  6. Illustration de Array

    Convention collective Personnel HLM

    IDCC n°2150 | Brochure n°3190 | 357 pages
    Part des salariés du code 4110A rattachés à cette convention : 1.2%
    Je consulte

La liste des conventions collectives pouvant correspondre au code naf 4110A : Promotion immobilière de logements est donnée à titre indicatif.

La CCN 4110A, définition

Cet accord collectif est un document que l'ensemble des organisations (dès le 1er salarié) ont l'obligation de posséder. Celle-ci possède des données sur les statuts des employés particulièrement en termes d' hygiène, des licenciements, du salaire mais aussi des jours de repos.

À ce propos un dirigent d'entreprise est contraint de la laisser à disposition de ses employés pour qu'ils puissent la lire.Aussi, il doit mettre en place un dispositif (un affichage par exemple) permettant de connaître l'endroit où se trouve la C.C.N et ses conditions de consultation.

À savoir

L’employeur a l’obligation de mentionner l’un des 3 identifiants officiels de la convention collective sur le bulletin de salaire de ses salariés si une convention est applicable dans l’entreprise. Il s’agit de son numéro I.D.C.C. (pour Identifiant Des Conventions Collectives), numéro de brochure (nombre à 3 chiffres commencant par un "3", ou son intitulé officiel.

À lire sur le même sujet : La liste de tous les codes NAF/APE

À quelles activités correspond le Code NAF/APE 4110A ?

Le Code APE/NAF 4110A fait référence aux métiers de l’activité : Promotion immobilière de logements

L'activité Promotion immobilière de logements coïncide au numéro NAF 4110A. Il est donné par l'I.N.S.E.E aux organisations exerçant au jour le jour un métier concernant la branche : Promotion immobilière de logements. Ce numéro est intégré dans une nomenclature qui se compose de classes et sous classes. On peut citer les identifiants 3900Z - Dépollution et autres services de gestion des déchets et 4110B - Promotion immobilière de bureaux (ou 4110C et Code NAF 4110D) comme faisant parti de la même sous-classe.

À savoir

Cette sous-classe comprend :

- la promotion immobilière de bâtiments à usage principal d’habitation

- la promotion immobilière de résidences hôtelières

Cette sous-classe ne comprend pas :

- la promotion immobilière à objet locatif (sociétés HLM notamment) (cf. 68.20A)

- l’activité des marchands de biens immobiliers (cf. 68.10Z)

Le code NAF 41.10A remplace le(s) code(s) de l’ancienne nomenclature suivant(s) :

- 701A : Promotion immobilière de logements

Source : INSEE

À quoi sert le Code NAF/APE 4110A ?

Le code NAF ou APE (Activité Principale Exercée) sert à identifier la branche d’activité principale d’une entreprise. Il est attribué par l’INSEE lors de la création d’une entreprise.

Ainsi, il permet d’une part de définir les réglementations et les conventions collectives applicables aux entreprises qui s’y rapportent, et d’autre part, d’être utilisé à des fins statistiques par l’INSEE et d’établir des études économiques détaillées par secteur d’activité.

Où trouver le code NAF/APE de mon entreprise ?

Le numéro de votre code NAF/APE figure à plusieurs endroits, notamment sur :

  • tous les documents commerciaux et officiels établis au nom de l’entreprise, à savoir : les factures, devis, bons de commande, bulletins de salaire de chaque employé, etc. ;
  • le KBIS ;
  • l’avis de situation au répertoire SIREN ;
  • le site de l’INSEE en y renseignant votre activité.

À savoir

Dans le cadre d’une création d’entreprise, c’est l’INSEE qui délivrera le code APE selon votre activité principale lors de l’immatriculation de votre entreprise.

Comment changer son code NAF 4110A ?

Si l’entreprise exerce plusieurs activités à la fois, le code NAF sera celui correspondant à son activité principale.

En cas de changement d’activité exercée

Si le code NAF attribué ne correspond plus du fait d’un changement d’activité principale, il est préconisé de contacter le Centre de Formalités des Entreprises (CFE) pour l’en informer.

Si le code NAF ne correspond pas à l’activité principale

Si le code NAF attribué est incorrect, il est possible de soumettre une demande de modification par courrier postal ou email à la direction régionale de l’INSEE dans le département d’implantation du siège social ou de l’établissement de l’entreprise en question.

Comment déterminer l’activité principale d’une entreprise ?

Cette dernière peut notamment être déterminée par :

  • celle qui occupe le plus de salariés, dans le cadre des activités industrielles multiples ;
  • celle dont le chiffre d’affaires est le plus élevé, dans le cadre des activités commerciales ou de prestations de services multiples.

Si l’entreprise exerce à la fois une activité industrielle et commerciale : dans la mesure où la part de son chiffre d’affaires provenant de l’activité industrielle est d’au moins 25% de son chiffre d’affaires total, c’est cette dernière qui sera retenue comme étant l’activité principale.

Quelle est la différence entre le code NAF et le code APE 4110A ?

Les codes "NAF" (Nomenclature des Activités Françaises) et "APE" (Activité Principale Exercée) sont identiques.

C’est l’INSEE qui attribue ce code aux entreprises lors de leur création pour une finalité statistique. Chaque entreprise se voit donc attribuer un unique code appelé code NAF ou code APE indistinctement.

Autoentrepreneur et Code APE 4110A 

Les auto-entrepreneurs de l’activité Promotion immobilière de logements se voient appliquer les mêmes règles que pour les autres types de société. Un code NAF sera attribué en même temps que le numéro SIREN, qui pourra également être changé s’il n’est pas en accord avec l’activité principale de l’entreprise.

En revanche, étant reconnu comme travailleur non salarié, l’auto-entrepreneur n’est sous le régime d’aucune convention collective.

Convention collective 4110A : Extrait d’article

Article 9

En vigueur étendu

La présidence de la commission est alternativement tenue par un représentant du collège des employeurs et par un représentant du collège des salariés, par période de deux années civiles, les deux premières années de présidence étant assurées par un représentant du premier collège cité ci-dessus. Le président est nommé par le collège auquel il appartient.

Le secrétariat de la commission est assuré par l'association nationale des parcs et jardins zoologiques privés.

La saisine de la commission est faite à la diligence de l'une des organisations syndicales représentatives auprès du secrétariat. Le président de la commission, saisi par le secrétariat, convoque la commission dans le délai de quinze jours francs au moins avant la date de la réunion.

Les réunions de la commission ont lieu au siège de l'ANPJZP ou dans tout autre lieu choisi par la commission.

Le secrétariat de la séance est assuré par un représentant du collège autre que celui auquel appartient le président.

Les décisions sont prises à la majorité des membres présents ou représentés ; la voix du président n'est pas prépondérante.

Le président communique aux parties les conclusions de la commission dans un délai maximum de huit jours.

Les différents points qui ne sont pas prévus par la présente convention sont réglés par le règlement intérieur établi lors de la première réunion de la commission.

Résolution des conflits collectifs de travail.

Article correspondant à la convention collective 4110A proposé à titre indicatif, veuillez consulter le texte complet pour plus d’informations.