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Code NAF / APE 4617A
Centrales d'achat alimentaires

Cloche blanche

À compter de 2026, la nouvelle nomenclature NAF 2025 sera déployée progressivement et entraînera l’attribution de nouveaux codes APE aux entreprises françaises. Son entrée en vigueur officielle est fixée au 1er janvier 2027.

Le code NAF/APE 4617A correspondant à l'activité "Centrales d'achat alimentaires" sera remplacé par le nouveau code APE 4617G, correspondant à l'activité "Activités d’intermédiation des centrales d’achat alimentaires".

Quelles sont les conventions collectives applicables au code NAF/APE 4617A ?

Convention(s) collective(s) en lien avec le code NAF/APE 46.17A :

Le code 4617A peut correspondre à plusieurs conventions collectives. On peut citer par exemple les conventions Convention collective : Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire, Convention collective : Commerces de gros, Convention collective : Syntec et Convention collective : Poissonnerie (brochure, n°3305, 3044, 3018 et 3243) qui renvoient à ce code dans leurs champs d'application.

  1. Illustration de Convention collective Commerce alimentaire
    Convention collective Commerce alimentaire
    IDCC n°2216 | Brochure n°3305 | 684 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 84.2%
    Je consulte
  2. Illustration de Convention collective Commerce de gros
    Convention collective Commerce de gros
    IDCC n°573 | Brochure n°3044 | 415 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 6.9%
    Je consulte
  3. Illustration de Convention collective Syntec
    Convention collective Syntec
    IDCC n°1486 | Brochure n°3018 | 609 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 2.1%
    Je consulte
  4. Illustration de Convention collective Industrie agroalimentaire
    Convention collective Industrie agroalimentaire
    IDCC n°3109 | Brochure n°3384 | 433 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 1.3%
    Je consulte
  5. Illustration de Convention collective Vins et spiritueux
    Convention collective Vins et spiritueux
    IDCC n°493 | Brochure n°3029 | 671 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 1.9%
    Je consulte
  6. Illustration de Convention collective Poissonnerie
    Convention collective Poissonnerie
    IDCC n°1504 | Brochure n°3243 | 202 pages
    Part des salariés du code 4617A rattachés à cette convention : 1.1%
    Je consulte

À quelles activités correspond le Code NAF/APE 4617A ?

Le Code APE/NAF 4617A fait référence aux métiers de l’activité : Centrales d'achat alimentaires

Ce numéro d'identifiant A.P.E. équivaut à la profession : Centrales d'achat alimentaires. Il est donné par l'insee aux sociétés réalisant un travail dans la branche : Centrales d'achat alimentaires. L'Institut national de la Statistique et des Études Économiques a construit une nomenclature afin de classer les identifiants A.P.E. par catégories. De ce fait, elle se compose de classes et sous classes. On peut citer les identifiants 4616Z - Intermédiaires du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles en cuir et 4617B - Autres intermédiaires du commerce en denrées, boissons et tabac (ou 4618Z et 4619A) comme faisant partie de la même sous-classe.

À savoir

Le code NAF 46.17A remplace le code de l’ancienne nomenclature suivant :

- 511P : Centrales d'achats alimentaires

Source : INSEE

À quoi sert le Code NAF/APE 4617A ?

Le code NAF ou APE (Activité Principale Exercée) sert à identifier la branche d’activité principale d’une entreprise. Il est attribué par l’INSEE lors de la création d’une entreprise.

Ainsi, il permet d’une part de définir les réglementations et les conventions collectives applicables aux entreprises qui s’y rapportent, et d’autre part, d’être utilisé à des fins statistiques par l’INSEE et d’établir des études économiques détaillées par secteur d’activité.

La liste des conventions collectives pouvant correspondre au code naf 4617A  : Centrales d'achat alimentaires est donnée à titre indicatif.

La CCN 4617A, définition

Cet accord collectif est un texte que toutes les organisations (dès le premier employé embauché) ont intérêt d'avoir. Elle possède des instructions sur les statuts des employés particulièrement au sujet de l' hygiène, des licenciements, de la rémunération mais encore des jours de repos.

Au travers d'un arrêté ministériel, une CCN peut connaître ce que l'on appelle une procédure d'extension. Celle-ci a pour nature de rendre applicable une convention ou une négociation collective à tous les employeurs et salariés faisant partie du champ géographique et professionnel de la convention. Ainsi, une convention non étendue est applicable seulement aux employeurs adhérant aux organisations patronales signataires. Malgré cela, si celle-ci vient à s'étendre, elle doit s'appliquer par toutes les entreprises étant compris dans le champ d’application de la CCN..

À savoir

L’employeur a l’obligation de mentionner l’un des 3 identifiants officiels de la convention collective sur le bulletin de salaire de ses salariés si une convention est applicable dans l’entreprise. Il s’agit de son numéro I.D.C.C. (pour Identifiant Des Conventions Collectives), numéro de brochure (nombre à 3 chiffres commencant par un "3", ou son intitulé officiel.

À lire sur le même sujet : La liste de tous les codes NAF/APE

Où trouver le code NAF/APE de mon entreprise ?

Le numéro de votre code NAF/APE figure à plusieurs endroits, notamment sur :

  • tous les documents commerciaux et officiels établis au nom de l’entreprise, à savoir : les factures, devis, bons de commande, bulletins de salaire de chaque employé, etc. ;
  • le KBIS ;
  • l’avis de situation au répertoire SIREN ;
  • le site de l’INSEE en y renseignant votre activité.

À savoir

Dans le cadre d’une création d’entreprise, c’est l’INSEE qui délivrera le code APE selon votre activité principale lors de l’immatriculation de votre entreprise.

Comment changer son code NAF 4617A ?

Si l’entreprise exerce plusieurs activités à la fois, le code NAF sera celui correspondant à son activité principale.

En cas de changement d’activité exercée

Si le code NAF attribué ne correspond plus du fait d’un changement d’activité principale, il est préconisé de contacter le Centre de Formalités des Entreprises (CFE) pour l’en informer.

Si le code NAF ne correspond pas à l’activité principale

Si le code NAF attribué est incorrect, il est possible de soumettre une demande de modification par courrier postal ou email à la direction régionale de l’INSEE dans le département d’implantation du siège social ou de l’établissement de l’entreprise en question.

Comment déterminer l’activité principale d’une entreprise ?

Cette dernière peut notamment être déterminée par :

  • celle qui occupe le plus de salariés, dans le cadre des activités industrielles multiples ;
  • celle dont le chiffre d’affaires est le plus élevé, dans le cadre des activités commerciales ou de prestations de services multiples.

Si l’entreprise exerce à la fois une activité industrielle et commerciale : dans la mesure où la part de son chiffre d’affaires provenant de l’activité industrielle est d’au moins 25% de son chiffre d’affaires total, c’est cette dernière qui sera retenue comme étant l’activité principale.

Quelle est la différence entre le code NAF et le code APE 4617A ?

Les codes "NAF" (Nomenclature des Activités Françaises) et "APE" (Activité Principale Exercée) sont identiques.

C’est l’INSEE qui attribue ce code aux entreprises lors de leur création pour une finalité statistique. Chaque entreprise se voit donc attribuer un unique code appelé code NAF ou code APE indistinctement.

Autoentrepreneur et Code APE 4617A 

Les auto-entrepreneurs de l’activité Centrales d'achat alimentaires se voient appliquer les mêmes règles que pour les autres types de société. Un code NAF sera attribué en même temps que le numéro SIREN, qui pourra également être changé s’il n’est pas en accord avec l’activité principale de l’entreprise.

En revanche, étant reconnu comme travailleur non salarié, l’auto-entrepreneur n’est sous le régime d’aucune convention collective.