


Convention collective Électricité et gaz

Accès illimité
- Veille juridique conventionnelle
- Votre convention collective synthétisée
- PDF et livre à jour offert
Votre juriste dédié en droit social

CCN au format PDF
TTC 2,00 € HT 1,90 €
- Licence officielle DILA - Legifrance
- Texte intégral actualisé
- Nombreux index d'aide à la lecture
Téléchargement instantané après paiement
Téléchargement instantané après paiement




CCN au format Livre
TTC 26,27 € HT 24,90 €
- Broché, format A5 (21 x 14,8 cm)
- Livre parfaitement à jour
- Produit le jour de la commande
Livraison estimée : Jeu. 20 - Ven. 21 Mars
Livraison estimée : Jeu. 20 - Ven. 21 Mars




Accès illimité
- Veille juridique conventionnelle
- Votre convention collective synthétisée
- PDF et livre à jour offert
Votre juriste dédié en droit social
Nom officiel
Convention collective des industries électriques et gazières – accords nationaux
Les thématiques abordées
- Grille de salaire
- Classification
- Congés
- Prévoyance
- Droits à la formation
- Indemnités de licenciement
Plus d'informations
Besoin de plus de 5 livres ?
Personnalisation de couverture offerte

Contactez notre service commercial pour connaître nos prix :
Ou visitez notre page dédiée :

Vérification de mise à jour
15 mars 2025
Mélanie Mary Juriste Legimedia
Synthèse du champ d'application
Accords nationaux des industries électriques et gazières Brochure : 3368
Ces accords nationaux sont le regroupement de plusieurs accords concernant les salaires, la formation professionnelle, les retraites, etc.
L'accord s'applique à tout le personnel de l'industrie électrique et gazière des entreprises de transport, de distribution, de commercialisation aux clients de l'industrie électrique et du gaz naturel.
Il s'applique aussi aux personnels d'usines de ces établissements. Sont néammoins exclus de celui-ci le personnel des centrales autonomes.
Le présent accord national s'étend sur tout le territoire national.
Notre offre Convention Collective
Télécharger le PDF de la convention 3368

- Téléchargement instantané après paiement
- PDF de la CCN garanti à jour au 15 mars 2025 comprenant les tous derniers textes en application
- Plusieurs index cliquables facilitant la navigation (index chronologique, thématique, alphabétique)
- Recherche par mot-clé
- Téléchargement instantané après paiement
- Garantie à jour au 15 mars 2025 comprenant
tous les derniers textes en application
- Plusieurs index cliquables facilitant la navigation
(index chronologique, thématique, alphabétique)
- Recherche par mot clés
Convention collective Électricité et gaz
L'accès illimité Legimedia offert pendant 15 jours
Mon accès Legimedia particulier
Électricité et gaz
Mon accès Legimedia professionnel
Électricité et gaz
Offerts pour les 15 premiers jours d'accès à l'offre “Mon accès Legimedia”. À la fin de la période initiale de 15 jours, votre offre sera automatiquement renouvelée au tarif de 49,90 € HT (59,88 € TTC) / mois selon la tarification de l'offre “Mon accès Legimedia”. Vous pouvez annuler le renouvellement automatique de votre abonnement simplement et sans frais depuis votre compte client à l'onglet "Mes abonnements".
Convention collective Électricité et gaz
L'accès illimité Legimedia offert pendant 15 jours
Mon accès Legimedia particulier
Électricité et gaz
Mon accès Legimedia professionnel
Électricité et gaz
Offerts pour les 15 premiers jours d'accès à l'offre “Mon accès Legimedia”. À la fin de la période initiale de 15 jours, votre offre sera automatiquement renouvelée au tarif de 49,90 € HT (59,88 € TTC) / mois selon la tarification de l'offre “Mon accès Legimedia”. Vous pouvez annuler le renouvellement automatique de votre abonnement simplement et sans frais depuis votre compte client à l'onglet "Mes abonnements".
Commander le livre de la convention 3368

+ PDF DE LA CONVENTION OFFERT
- Livre plastifié au format A5 (21 x 14,8 cm)
- CCN garantie à jour au 15 mars 2025 comprenant les tous derniers textes en application
- Expédition en 24/48h maximum (jours ouvrés)
- Répond à l'obligation de l'employeur de mise à disposition des salariés
Convention collective et sa synthèse : accès illimité et abonnement aux mises à jour + livre offert

Le droit du travail impose aux professionnels de détenir un exemplaire à jour de la convention collective.
Notre abonnement répond à cette obligation en vous mettant à disposition votre CCN à jour en permanence, vous êtes ainsi en conformité en cas de contrôle de l'inspection du travail ou de l'URSSAF.
L'accès illimité comprend :
- Le téléchargement de votre convention collective continuellement à jour au format PDF en illimité depuis votre compte client (format PDF accepté en cas de contrôle, à condition que celui-ci soit à jour).
- Les alertes par e-mail en cas de mise à jour de votre texte (avec récapitulatif des nouveautés).
- L'accès aux synthèses de mises à jour rédigées en interne par nos juristes.
- Le livre de votre convention collective offert.
Activités concernées par cette convention collective (non exhaustif)*
Activités / métiers concernés : | Industrie électrique, industrie gazière |
Code(s) NAF/APE : | Non |
Les dernières actualités de la Convention collective Électricité et gaz
Textes Attachés : Primes et indemnités au 1er janvier 2025
12 févr. 2025
Textes Attachés : Prévoyance complémentaire
12 févr. 2025
Textes Attachés : Régime professionnel de prévoyance (dispositif professionnel de fonds de pension)
27 déc. 2024
Textes Attachés : Modalités d\'organisation des élections des membres des conseils d\'administration des caisses mutuelles complémentaires et d\'action sociale du 20 novembre 2025
27 déc. 2024
Textes Attachés : Prévoyance
03 déc. 2024
Textes Attachés : Axes d\'intervention et financement de l\'action sociale de la CREPSA
22 oct. 2024
Texte de base : Extension de certaines dispositions aux salariés statutaires embauchés à compter du 1er septembre 2023
26 sept. 2024
Textes Attachés : Textes à rénover (autorisations d\'absence à l\'occasion de la rentrée scolaire)
21 sept. 2024
Textes Attachés : Mixité et égalité professionnelle entre les femmes et les hommes 2024-2028
19 sept. 2024
Accord professionnel de branche étendant certaines dispositions aux salaries statutaires des industries électriques et gazières embauches à compter du 1er septembre 2023 (31 juillet 2024)
02 sept. 2024
Textes Attachés : Liste des textes considérés comme obsolètes
14 août 2024
Textes Attachés : Dotations vestimentaires
09 juil. 2024
Textes Attachés : Efficience de la filière commission secondaire du personnel dans ses prérogatives disciplinaires
14 juin 2024
Texte de base : Couverture supplémentaire maladie des agents statutaires
22 mars 2024
Textes Attachés : Régime de retraite supplémentaire
09 févr. 2024
Textes Attachés : Evolution des droits familiaux
09 févr. 2024
Textes Attachés : Aide aux frais d'études
09 févr. 2024
Textes Attachés : Régime de prévoyance
03 févr. 2024
Textes Attachés : Formation et alternance
26 janv. 2024
Textes Attachés : Couverture de prévoyance complémentaire
25 janv. 2024
Textes Attachés : Couverture de prévoyance complémentaire
25 janv. 2024
Textes Attachés : Textes à rénover
24 janv. 2024
Textes Attachés : Liste textes obsolètes
24 janv. 2024
Textes Attachés : Primes et indemnités au 1er janvier 2024
20 janv. 2024
Textes Attachés : Suites du rendez-vous « mesures salariales »
24 oct. 2023
Textes Attachés : Date des élections professionnelles
16 sept. 2023
Textes Attachés : Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
18 août 2023
Textes Attachés : Mise à jour du corpus réglementaire
29 juil. 2023
Textes Attachés : Modalités d'organisation de l'élection des membres des conseils d'administration des CMCAS
31 janv. 2018
L'avenant non étendu n°1 du 19 octobre 2017 à l'accord du 16 décembre 2016, concerne les modalités d'organisation de l'élection des membres des conseils d'administration des CMCAS dans le cadre des accords nationaux des industries électriques et gazières.
Modification 21/08/2018 : Suite à l'arrêté d'extension du 9 août 2018 (JORF n°0191 du 21 août 2018), les dispositions de l'avenant n°1 relatif aux modalités d'organistion de l'élection des membres des conseils d'administration des caisses mutuelles complémentaires et d'action sociale, conclu le 23 novmebre 2017, dans le cadre de la convention collective susvisée sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d'application de la présente convention collective.
Modalités des élections
Le présent avenant à l'accord du 16 décembre 2016 vient modifier l'alinéa 4 relatif au principe et mécanisme de l'élection.
L'alinéa 4 dispose désormais que les membres du conseil d'administration de chaque caisse sont élus pour 4 ans par les agents statutaires (actifs et inactifs) appartenant à la CMCAS concernée.
D'autres termes ont été changés par les partenaires sociaux dans le présent avenant, tels que:
- A l'article 7.2.3 "Bulletin de vote", la date est remplacée par une autre, celle du 9 novembre 2017.
- L'article 8 relatif au vote électronique des agents statutaires actifs et pensionnés, dispose désormais que "la liste sera mise à jour en temps réel". Quant au vote par correspondance des agents statutaires pensionnés, il a été ajouté au paragraphe que le matériel de vote par correspondance est acheminé sous contrôle d'huissier et des membres du BVN (...).
- Une modification relative au dépouillement des votes a été opérée. L'article 9.2 dispose alors qu'"une fois la fermeture du vote électronique est constatée par le BVN, les travaux de dépouillement du vote par correspondance débuteront.
L'heure et le lieu de la proclamation et de la consolidation des résultats sont indiqués dans le présent avenant à l'article 10.
Enfin, l'annexe 1 du document présente la liste des CMCAS.
Vous pourriez également être intéressé par le(s) produit(s) suivant(s)
Vous pourriez également être intéressé par le(s) produit(s) suivant(s)
![]() Pack Mise en Conformité intégrale toutes entreprises - 5 affichages et 3 registres obligatoires
TTC :
179,88 €
HT :
149,90 €
|
![]() Affichage Obligatoire Entreprise 2025 : panneau tout en un
TTC :
23,88 €
HT :
19,90 €
|
![]() Panneau d'affichage de la convention collective
TTC :
11,88 €
HT :
9,90 €
|
![]() Registre unique du personnel
TTC :
23,88 €
HT :
19,90 €
|
Termes de recherche associés à cette convention
Accès rapide aux autres conventions collectives
Conventions par intitulé Conventions par N° de brochure Conventions par N° IDCC Liste des codes NAF/APESommaire de la convention collective
Pensions de réversion du régime spécial de retraite des industries électriques et gazières
Anciens agents de nationalité algérienne bénéficiaires d'une pension du régime spécial des industries électriques gazières
Mise en place d'un dispositif de retraite complémentaire
Préambule
Journée de solidarité dans les industries électriques et gazières
Préambule
Champ d'application
Objet
Choix de la journée de solidarité
Dispositions finales
Formation professionnelle continue dans la branche des industries électriques et gazières
Nouvel accord modifié le 11 avril 2012 relatif à la formation professionnelle continue dans la branche des
électriques et gazières
Titre Ier : Instruments de régulation au service d'une politique de formation de branche et d'entreprises
Titre II : Modalités d'accès des salariés de la branche aux instruments de la formation tout au long de la
professionnelle
Titre III : Aide à la professionnalisation des publics éloignés de l'emploi
Titre IV : TPE-PME
Titre V : Information et orientation des salariés
Titre VI : Financement de la formation
Titre VII : Dispositions finales
Annexe I : Organisation des instances paritaires qui participent à la politique de formation
continue de la branche des IEG
Annexe II : Coordonnées des principaux centres de formation des entreprises de la branche
Textes Attachés
Formation professionnelle
Chapitre Ier Objet de l'avenant à l'accord relatif à la formation professionnelle continue dans la
des industries électriques et gazières du 16 septembre 2005
Chapitre II Modifications et compléments à l'accord relatif à la formation professionnelle continue
la branche des industries électriques et gazières du 16 septembre 2005
Chapitre III Dispositions finales du présent avenant
Salaires
Préambule
Annexes
Travail de nuit
Préambule
Principes relatifs à la composition et aux modalités de fonctionnement des commissions secondaires du personnel
dans les IEG
Chapitre Ier Découpage et composition
Chapitre II Fonctionnement
Chapitre III Modalités de fonctionnement
Chapitre IV Conditions d'exercice du mandat des représentants du personnel de la commission secondaire
personnel
Chapitre V Clauses finales
Principes relatifs à la composition et aux modalités de fonctionnement des commissions secondaires du personnel dans
IEG
Chapitre Ier Découpage et composition
Chapitre II Fonctionnement
Chapitre III Modalités de consultation
Chapitre IV Conditions d'exercice du mandat des représentants du personnel de la commission secondaire
personnel
Chapitre V Clauses finales
Textes Attachés
Mesures salariales pour l'année 2012
Préambule
Annexe
Primes et indemnités au 1er janvier 2012
Préambule
Régime de retraite supplémentaire
Objet de l'accord
Champ d'application
Modalités de mise en place et calendrier
Contribution au financement d'un régime de retraite supplémentaire
Durée de l'accord
Suivi de l'accord
Révision et dénonciation
Notification, dépôt et entrée en vigueur
Extension de l'accord
Accompagnement des parcours professionnels dans la diversité des âges
Préambule
Mettre en place des entretiens de jalonnement de carrière
Promouvoir et déployer les outils d'accompagnement pour développer les compétences
Favoriser le transfert des connaissances d'une génération à l'autre
Soutenir l'employabilité de chaque salarié tout au long de sa vie professionnelle
Adapter les rythmes de vie au travail, notamment en seconde partie de carrière
Dispositions finales
Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Annexe
Pensions versées en cas d'invalidité aux agents des industries électriques et gazières
Préambule
Objet de l'accord
Champ d'application de l'accord
Prestations garanties et bénéficiaires des prestations
Gestion des prestations
Financement des prestations
Entrée en vigueur et durée de l'accord
Notification, dépôt et publicité
Modalités de révision et de dénonciation
Procédure d'extension
Modalités d'organisation de l'élection des membres du conseil d'administration de la CAMIEG
Modalités d'organisation des élections des membres des conseils d'administration des CMCAS
Mise en place d'un plan d'épargne collectif interentreprises (PERCO-I)
Préambule
Annexe
Textes Attachés
Plan d'épargne retraite collectif interentreprises (PERCO-I)
Mise en place d'un plan d'épargne collectif interentreprises (PERCO-I)
Préambule
Organisation de l'élection des membres du conseil d'administration de la CAMIEG
Annexes
Election des membres des conseils d'administration des CMCAS
Annexes
Mise en place d'une couverture de prévoyance complémentaire
Annexe
Textes Attachés
Mise en place d'une couverture de prévoyance complémentaire
Plan d'épargne interentreprises (PEI)
Objet
Champ d'application
Bénéficiaires
Alimentation du plan
Transfert des sommes en provenance d'un autre plan d'épargne salariale
Modalités de l'aide de l'entreprise
Affectation des sommes épargnées
Conseil de surveillance des FCPE
Organismes gestionnaires, teneurs de compte, dépositaires
Information des salariés
Revenus et produits des placements
Indisponibilité des avoirs
Déblocage anticipé
Clause de sauvegarde
Durée et entrée en vigueur
Commission de suivi
Révision et dénonciation de l'accord
Extension
Dépôt et publicité
Annexes
Textes Attachés
Plan d'épargne interentreprises (PEI)
Prévoyance
Préambule
Objet de l'accord
Champ d'application de l'accord
Assiette de calcul des cotisations salariales dues par les agents en invalidité au titre de l'accord « prévoyance »
Précompte sur complément invalidité
Entrée en vigueur et durée de l'accord
Notification, dépôt et publicité
Modalités de révision et de dénonciation
Procédure d'extension
Mesures salariales pour l'année 2010
Préambule
Elections professionnelles
Préambule
Dialogue social
Préambule
Chapitre Ier Rôles et attributions des instances du dialogue social de la branche
Chapitre II Moyens alloués aux fédérations syndicales
Spécificité des métiers
Chapitre II Dispositif refondé
Chapitre III Situation des embauchés bénéficiaires du statut national du personnel des IEG à compter du 1er
2009
Chapitre IV Devenir des textes existants
Chapitre V Dispositions finales
Annexe
Cumul d'emplois ou d'activités
Préambule
1. Objet de l'accord
2. Substitution au principe d'interdiction de cumul d'un principe de liberté de cumul d'emplois ou d'activités
d'une obligation d'information
3. Restrictions à la liberté du cumul d'activités salariées ou non salariées dans la branche professionnelle
industries électriques et gazières
4. Encadrement du dispositif
5. Information des salariés
6. Dispositions finales
Annexe
Mise en place d'une couverture supplémentaire maladie des agents statutaires
Préambule
Annexe
Textes Attachés
Mise en place d'une couverture supplémentaire maladie des agents statutaires
Annexe
Couverture supplémentaire maladie
Annexe
Salaires
Préambule
Aide aux frais d'études
Préambule
Textes Attachés
Frais d'études
Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Préambule
Annexe
Textes Attachés
Egalité professionnelle entre les hommes et les femmes
Préambule
Primes et aux indemnités au 1er janvier 2013
Préambule
Elections professionnelles
Primes et aux indemnités au 1er janvier 2014
Préambule
Election des membres du conseil d'administration de la caisse mutuelle complémentaire et d'action sociale (Mayotte)
Préambule
Annexes
Election des membres du conseil d'administration des caisses mutuelles complémentaires et d'action sociale
Préambule
Annexes
Modalités d'organisation de l'élection des membres du conseil d'administration de la CAMIEG
Préambule
Annexes
Primes et indemnités au 1er janvier 2015
Préambule
* Les activités correspondantes à cette CCN sont proposées à titre indicatif. Pour rappel, l'article L2261-2 du Code du travail stipule :
"La convention collective applicable est celle dont relève l'activité principale exercée par l'employeur. En cas de pluralité d'activités rendant incertaine l'application de ce critère pour le rattachement d'une entreprise à un champ conventionnel, les conventions collectives et les accords professionnels peuvent, par des clauses réciproques et de nature identique, prévoir les conditions dans lesquelles l'entreprise détermine les conventions et accords qui lui sont applicables."