Code NAF / APE 2443Z
Métallurgie du plomb, du zinc ou de l'étain

Cette sous-classe comprend :

- la production de plomb, de zinc et d’étain (première ou deuxième fusion)

- la production d’alliages de plomb, de zinc et d’étain

- la production de tôles, feuilles minces, barres, fils, profilés, etc., en plomb, zinc ou étain

Cette sous-classe ne comprend pas :

- la production d’éléments de couverture en zinc : gouttières, faîtages, etc. (cf. 25.99Z)

Source: INSEE

Le code 2443Z peut correspondre à plusieurs conventions collectives. On peut citer par exemple les conventions Métallurgie (industries et connexes de Loir-et-Cher), Industries métallurgiques des bouches-du-rhône et des alpes-de-haute-provence, Industries métallurgiques et assimilées de la vendée et Industries métallurgiques, mécaniques et connexes de l'aisne (brochure, n°3334, 3344, 3325 et 3331) qui renvoient à ce code dans leurs champs d'application.

Le code APE / NAF

Ce numéro APE est lié à la profession : Métallurgie du plomb, du zinc ou de l'étain. Il est attribué par l'insee à chacune des structures exerçant quotidiennement une spécialité en lien avec le secteur : Métallurgie du plomb, du zinc ou de l'étain. l'I.N.S.E.E a créé une nomenclature afin de classer les identifiants APE par catégories. De ce fait, elle est composée de classes et sous classes. On peut citer les identifiants 2442Z et 2444Z (Métallurgie de l'aluminium et Métallurgie du cuivre) comme faisant parti de la même sous-classe.

La convention collective

Ce texte est un texte que la totalité des établissements (dès le premier employé embauché) doivent posséder. Cette convention apporte des informations sur les statuts des salariés spécifiquement en termes d' hygiène, des licenciements, du salaire mais aussi des jours de congés exceptionnels. Au travers d'un arrêté ministériel, une convention peut avoir ce que l'on appelle une procédure d'extension. Celle-ci permet de rendre applicable une convention ou un accord collectif à tous les employeurs et salariés inclus dans le champ géographique et professionnel de la C.C.N. Ainsi, une convention non étendue est applicable seulement aux entreprises qui adhérent aux organisations patronales ayant signé. Cependant, si celle-ci vient à s'étendre, elle doit s'appliquer par toutes les entreprises entrant dans le champ d’application de la C.C.N..