La CCN 3320A, définition
Cet accord collectif est un document que la totalité des sociétés (dès le premier employé embauché) doivent posséder. Elle apporte des renseignements sur les statuts des employés notamment en termes d' hygiène, des licenciements, des minimas salariaux et aussi des prises de congés.
D'ailleurs un dirigeant d'entreprise est contraint de la mettre à disposition de ses salariés avec pour objectif qu'ils puissent la consulter librement. De plus, il doit mettre en place un dispositif (un affichage par exemple) indiquant l'endroit où se trouve la C.C.N et ses dispositions de consultation.
À savoir
L’employeur a l’obligation de mentionner l’un des 3 identifiants officiels de la convention collective sur le bulletin de salaire de ses salariés si une convention est applicable dans l’entreprise. Il s’agit de son numéro I.D.C.C. (pour Identifiant Des Conventions Collectives), numéro de brochure (nombre à 3 chiffres commencant par un "3", ou son intitulé officiel.
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